• ساعت : ۱۳:۱۰
  • تاريخ :
     ۱۴۰۵/۰۷/۱۵ 
  • تعداد بازدید : 16
  • کد خبر : ۸۶۴۰۴
اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل كاركنان قرارداد قانون كار در شهر فرودگاهی امام خمینی(ره)
مدیرکل منابع انسانی و پشتیبانی شهر فرودگاهی امام خمینی(ره): طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف استقرار نظامی عادلانه و شفاف در پرداخت حقوق و مزایا اجرایی شد

🔹 به گزارش دفتر ارتباطات، اطلاع‌رسانی و امور بین‌الملل شهر فرودگاهی، محمد طیطو، مدیرکل منابع انسانی و پشتیبانی شرکت شهر فرودگاهی امام خمینی(ره)، از اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل کارکنان قرارداد قانون کار این شرکت پس از طی مراحل کارشناسی، اخذ مجوزها و تأمین اعتبار مورد نیاز خبر داد.

🔹 طیطو اظهار کرد: این طرح با هدف ساماندهی ساختار مشاغل، تعیین دقیق جایگاه‌های شغلی و ایجاد تناسب میان شغل، شرایط احراز، سوابق و تجربه کارکنان و در راستای رعایت الزامات قانونی نظام پرداخت اجرا شده است.

🔹 وی افزود: در فرآیند اجرای طرح، مشاغل و جایگاه‌های شغلی کارکنان با انجام بررسی‌های تخصصی و کارشناسی و متناسب با ماهیت شغل، وظایف و مسئولیت‌ها، مهارت، سوابق شغلی و سطح تحصیلات، ارزیابی و طبقه‌بندی شده‌اند.

🔹 مدیرکل منابع انسانی و پشتیبانی شهر فرودگاهی امام خمینی(ره) خاطرنشان کرد: اجرای این طرح ضمن ایجاد نظم و شفافیت بیشتر در ساختار مشاغل، زمینه تناسب منطقی میان مسئولیت‌های شغلی و نظام پرداخت و صیانت از حقوق کارکنان را فراهم می‌کند و گامی در مسیر تقویت عدالت سازمانی به شمار می‌رود.

🔹 وی در پایان گفت: اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در ادامه برنامه‌های اداره‌کل منابع انسانی و پشتیبانی برای بهبود فرآیندهای مدیریت سرمایه انسانی، رعایت حقوق کارکنان و حرکت به سمت نظام‌های شفاف و عادلانه منابع انسانی انجام شده است.

امتیاز :  ۰ |  مجموع :  ۰

برچسب ها

    V6.3.2.2